医药英才网网络招聘会互动模式
展会介绍 市场合作 在线答疑
已浏览:

C20嘉事堂药业股份有限公司

公司规模:1000人以上
公司性质:其他

公司介绍:
嘉事堂药业股份有限公司创立于1998年,是国有股份制企业。公司第一大股东中国青年实业发展总公司为共青团直属企业。公司2010年8月18日在深圳证券交易所中小板成功上市(股票名称:嘉事堂,股票代码:002462),是国内仅有的几家医药商业上市企业。
 
公司主要业务:为医院提供药品、生物制品、医疗器械、中药饮片销售;医药物流服务、连锁零售药店销售。
 
公司组织机构:
股东会、董事会、监事会、总经理
管理部门:办公室、证券部、财务部、人力资源部、审计部、信息中心、质检部
业务部门:医院销售部、社区销售部、进口药品部、进口医疗器械部、零售药店部、物流配送部
 
医院销售是公司核心业务,公司是北京医药商业骨干企业
2006年11月,北京社区医疗药品配送招标,公司在全北京240多家批发企业遴选中成为北京2家社区医疗药品配送商之一,负责北京海淀、石景山、门头沟三区所属总计235家社区医疗单位药品配送业务。
2009年,北京市进行地方医疗单位药品招标配送商遴选,嘉事堂药业进入前10名。
2010年,公司在北京最新一轮医疗单位药品招标中配送产品数量为7472个,名列北京所有医药商业企业中第二位。
公司销售网络覆盖北京地区医疗单位90%以上,和部分国外和全国主要的药品、医疗器械商保持良好的合作关系。
 
公司具有华北地区规模最大、信息化程度最高医药物流中心
嘉事堂药业医药物流中心为北京药监主管部门核准的北京地区三家现代医药物流和第三方药品配送企业之一,总仓储面积41000平方米,35000个储位,年配送能力100亿元,整体引进世界知名物流设备商日本大福医药物流设备及信息系统,是华北地区规模最大、运营水平最高的现代化、专业化医药物流中心。
 
公司具有北京最大的连锁药店销售网络
公司在北京地区有嘉事堂连锁药店150多家,经营药品、保健食品、医疗器械、化妆品、日用消费品、中药饮片等,规模网络、知名度、管理特色在北京地区居领先地位,是国内知名连锁药店企业。

公司地址:海淀区昆明湖南路11号
 

1.事业部副经理

任职要求:
1、本科以上学历,有药学专业学历者优先;
2、40岁以下;
3、在医药商业或药品生产企业业务岗位工作五年以上,对北京地区的医疗客户有良好资源。

招聘人数:1人

薪资待遇:10000-14000元/月

工作地点:北京
 

2.北京儿童医院同成药店店员

任职要求:
1、具有高中以上学历;
2、主要负责APP订单确认,协助药店的零售工作;
3、性格开朗、有责任心、有团队合作精神;
4、有服务意识,工作积极主动,有上进心;
5、北京户口优先;
6、会简单电脑操作。

招聘人数:2人

薪资待遇:3000-4000元/月

工作地点:北京
 

3.项目组文员

任职要求:
1、具有本科以上学历; 综合素质好的专科考虑;
2、性格开朗、有责任心;
3、熟悉电脑操作;
4、有服务意识,工作积极主动,有上进心;
5、户口无要求;
6、30岁以下。

招聘人数:2人

薪资待遇:3000-5000元/月

工作地点:北京
 

4.质量总监

职位介绍:
1、负责贯彻执行食品、药品、医疗器械相关法律法规,独立履行药品、医疗器械质量过程中的决策;2、负责组织实施药品、医疗器械等质量管理体系的建设与运行,起草公司年度质量工作计划并组织实施;
3、负责对第三方客户的资格审核及全公司的药品、医疗器械等收货、验收、储存、养护、出库、运输配送的全程质量管理工作,并具有药品质量管理裁决权;
4、负责全公司药品、医疗器械质量培训计划的起草和落实;
5、负责验证校准制度的起草实施及落实工作。

任职要求:
本科以上学历,执业药师,35岁以上,有医药物流质量管理经验优先。

招聘人数:1人

薪资待遇:20000-20000元/月

工作地点:北京通州区
 

5.运营管理人员

任职要求:
运营总监:
人数:2人,待遇,3万每月
本科以上学历,35岁以上,有医药物流管理经验优先
1、制定公司长、中、短期战略,完成大型物流中心规划设计及内部资源整合;
2、对公司物流、供应链运作模式及物流配送网络进行规划和设计;
3、监督、指导物流工作,研究解决物流工作中遇到的问题,制定物流工作重点;
4、制定物流管理和工作计划,对物流工作规范和考核标准不断进行完善;
5、对运输、仓储、人员等方面进行成本控制;
6、负责物流部的预算、人员编制计划、人员分工和培训。

运营经理:
人数:3人,待遇,1、5万每月
本科以上学历, 30岁以上,有医药物流管理经验优先

1、负责商品安全,严格贯彻公司业务流程;
2、按照客户的需求及时完成商品的出库、复核及配送工作;
3、定期做好商品的循环盘点及总盘工作并配合客户的审计工作;
4、负责商品分类存放工作;
5、负责商品的安全运输和员工的培训工作;
6、对分管部门主管的聘任与解聘提出建议;
7、负责商品的差异及差异报告的提交;对客户的投诉建议进行处理与回复并不断改进运营工作。

运营主管:
人数:5人,待遇,8000每月
本科以上学历, 30岁以上,有医药物流管理经验优先
1、负责监督检查每日出入库的完成情况;
2、负责对现场作业进行督导;
3、对现场发现的药品质量问题要协助保管员与养护人员进行沟通;
4、负责盘点组织工作;
5、负责考勤工作;
6、负责每日的卫生及清场工作;
7、 负责检查作业设备的使用情况;
8 、负责组织员工开晨会。

招聘人数:10人

薪资待遇:30000-30000元/月

工作地点:北京通州区
 

6.运输经理

任职要求:
本科以上学历, 30岁以上,有医药物流管理经验优先
1、严格履行运输管理部部门职责;
2、负责配送运输全程的人员、车辆、货物安全;
3、提报配送运输预算,合理控制运输成本;
4、制定委托配送的考核制度,考核标准;
5、负责监督自有车辆的采购、检测、保养、维护等;
6、负责药品配送的应急处理;
7、负责委托承运商的管理;
8、定期对配送方案进行回顾。

招聘人数:2人

薪资待遇:15000-15000元/月

工作地点:北京通州区
版权所有:英才网联·医药英才网 copyright © 2003--2018 healthr.com all rights reserved 京ICP证100307号
业务咨询电话:010-82197575 市场合作电话:010-82197152
本网站之所有招聘信息及作品未经书面授权不得转载